Paramos centras

PAGALBOS TARNYBA - SOCIALINIŲ PASLAUGŲ PAGALBOS TARNYBA DĖL ES FONDŲ

Belgija

ES LĖŠOS NACIONALINIU LYGMENIU

ES FONDŲ STRUKTŪROS IR VEIKIMO BELGIJOJE APŽVALGA

Sanglaudos fondų partnerystės susitarimas Belgijoje

Belgijoje sanglaudos politika priklauso tik nuo kompetencijos ir jos paskirstymo tarp Bendruomenės ir regionai, išskyrus Europos socialinio fondo (ESF+) pagalbos maistu veiksmų programą.

Federacijos subjektai iš tiesų yra savarankiški ekonominės plėtros, užimtumo politikos, mokymo ir inovacijų srityse. Šiuo atžvilgiu jie kuria savo strategijas nepriklausomai vienas nuo kito, net jei skirtingi federaciniai subjektai ir konsultuojasi (susitinka, keičiasi informacija, derasi), Belgijoje nėra nustatyto sanglaudos politikos koordinavimo mechanizmo.

2021-2027 m. programavimo laikotarpiu susitikimų organizavimas ir koordinavimas buvo patikėtas FSE-Flandrijos vadovaujančiajai institucijai, o vėliau - ERPF-Briuselis-Sostinės regionas, kad būtų parengtas partnerystės susitarimo projektas. Dalyvaujančių vadovaujančiųjų institucijų atstovai kiekvienas savo įnašą į PA parengė naudodamiesi Flandrijos vadovaujančiosios institucijos sukurta bendra platforma. Flamandų vadovaujančioji institucija, o po to ERPF Briuselio ir sostinės regiono vadovaujančioji institucija parengė galutinį projekto variantą.

Belgijos partnerystės susitarimas (pdf), pasirašytas ir parengtas bendradarbiaujant su Europos Komisija, yra įvairių regionų, bendruomenių ir federalinės žemės derybų ir bendradarbiavimo rezultatas.

Ši PA yra strateginis dokumentas, skirtas Europos Sąjungos (ES) daugiametėje finansinėje programoje numatytoms investicijoms iš sanglaudos politikos fondų programuoti. Šioje PA daugiausia dėmesio skiriama ES prioritetams, joje apibrėžiama kiekvienos atitinkamos valstybės narės nustatyta investavimo strategija ir prioritetai, pateikiamas nacionalinių ir regioninių programų, kurios turi būti įgyvendinamos vietoje, sąrašas ir kiekvienai programai skiriama orientacinė metinė finansinė parama.

ESF ir ERPF fondų struktūra Belgijoje - programos ir vadovaujančiosios institucijos

Belgijoje Europos socialinis fondas plius (ESF+) ir Europos regioninės plėtros fondas (ERPF) yra atskirų veiksmų programų objektas ir juos valdo atskiros vadovaujančiosios institucijos.

ESF+ tikslas - padėti valstybėms narėms įveikti koronaviruso pandemijos sukeltą krizę. ESF+ iš esmės skirtas užimtumo ir įtraukties poreikiams tenkinti, visų pirma siekiant pasiekti labiausiai nuo darbo rinkos nutolusius žmones. Jo tikslas - užtikrinti aukštą užimtumo lygį, teisingą socialinę apsaugą ir kvalifikuotą darbo jėgą, pasirengusią pereiti prie ekologiškos ir skaitmeninės ekonomikos.

ERPF tikslas - remti ES regionų ekonominę plėtrą, mažinant ekonominius, socialinius ir teritorinius skirtumus. ERPF valdymo institucijos Belgijoje yra šios:

 

Be to, svetainėje Europa Belgijoje yra bendras Belgijos portalas, skirtas Europos struktūriniams ir investicijų fondams, kuriame sutelktos visos veiklos programos pagal Belgijos vadovaujančiąją instituciją.

ES FONDAI FRANKOFONIŠKOJE BELGIJOJE

FSE agentūra

Įvadas

Priklausomai nuo Valonijos ir Briuselio federacijos ministerijos, FSE agentūra yra prancūzakalbės Belgijos valdymo institucija, apimanti: Valonijos regioną, Valonijos ir Briuselio federaciją ir Prancūzijos Bendrijos komisiją. Valonijos vyriausybės ministro pirmininko pavedimu ji valdo ESF+, Prieglobsčio, migracijos ir integracijos fondą (AMIF) ir Europos prisitaikymo prie globalizacijos padarinių fondo darbuotojams (FONDAS) prancūzakalbėje šalies dalyje.

Siekdama supaprastinti ESF+ įgyvendinimą, EK sujungė Europos socialinį fondą (ESF), Jaunimo užimtumo iniciatyvą (JUI), Europos pagalbos labiausiai skurstantiems asmenims fondą (FEAD) ir Užimtumo ir socialinių inovacijų programą (EaSI). Be to, buvo Teisingo perėjimo fondas (FTJ) buvo sukurtas iš sanglaudos fondų. FTJ siekiama padėti regionams ir žmonėms įveikti socialines, ekonomines ir aplinkosaugines perėjimo prie neutralios klimato kaitos ekonomikos pasekmes.

Pagrindiniai su ESF+ susiję iššūkiai yra šie: Covid krizės poveikis užimtumui, ekonomikai ir darbo rinkai, profesinė integracija ir kvalifikacijos lygis, švietimas, mokymas ir integracija, skurdo ir atskirties pavojus ir klimato kaitos iššūkiai.

Valdymo klausimai ir supaprastinimo priemonės

Įvertinus ankstesnio programavimo valdymo ir kontrolės sistemą, buvo galima rekomenduoti šias supaprastinimo priemones:

  • Parama paramos gavėjams naudojant supaprastintas išlaidas (vienkartinė suma ir vienetas). ESF agentūros uždavinys - informuoti ir paremti, iš karto po paraiškos pateikimo, kad būtų galima taikyti fiksuotąsias išlaidas ir apibrėžti konkrečias vieneto išlaidas tam tikroms sistemoms.
  • Tęsiama projektų portfelių praktika, siekiant sukurti projektų sinergiją, kad paramos gavėjai galėtų rengti bendrus veiksmus, siūlyti kursus (integruojant paramos, mokymo ir įtraukties priemones) ir patenkinti naujus poreikius arba sekti anksčiau nežinomą auditoriją.
  • Projektus atrenka ekspertų komitetas, atrinktas pagal viešųjų pirkimų procedūrą, kuris įvertina projektų tinkamumą.

2021-2027 m. programos rengimas - partnerystės principas

Partnerystės konsultacijos, pagrįstos keliais vertinimais ir ankstesnio programavimo dalyvių apklausa, rodo:

  • ESF indėlis, be viešosios politikos priemonių, siekiant patenkinti užimtumo ir įtraukties poreikius, ypač siekiant pasiekti labiausiai nutolusias auditorijas, kurioms "prisirišimas" tebėra problema. Veiksmų planai buvo naujovių šaltinis ir partnerystės įgyvendinimas.
  • individualios paramos visuomenei svarba, taip pat paramos gavėjų partnerystės ir novatoriško darbo pridėtinė vertė, palengvinanti sektorių suskirstymą ir suteikianti galimybę patenkinti darbo rinkos poreikius.
  • Skaitmeninimo ir skaitmeninių klausimų svarba, pavyzdžiui, kova su mokymosi nutraukimu (mokyklos nebaigimas, mokymasis visą gyvenimą).

Stebėsenos komitetas 2021-2027 m.

Stebėsenos komitetas yra atsakingas už veiksmų programos įgyvendinimo stebėseną. Todėl jo pagrindinis vaidmuo - peržiūrėti pažangą, padarytą įgyvendinant programą, siekiant nustatytų tikslų.

Prancūziškai kalbančių Belgijos gyventojų stebėsenos komiteto tikslas, sudėtis ir veikla nustatyti vidaus teisės aktai. Pastarajame dokumente visų pirma nurodoma, kad Stebėsenos komiteto narius sudaro Europos valdžios institucijų, vyriausybių (Valonijos, FWB, COCOF) ir ESF agentūros atstovai, socialiniai ir ekonominiai partneriai bei tarpinės institucijos, įskaitant socialinius partnerius. 2021-2027 m. ESF+ stebėsenos komiteto narių sąrašas prancūzakalbėje Belgijoje.

Atrankos procesas ir kriterijai

Atrankos procesas ir kriterijai yra suformuluoti Stebėsenos komiteto šiame vadove, kuris yra įtrauktas į kvietimo teikti projektus vadovą..

Todėl buvo įsteigtas Ekspertų komitetas, kurį sudaro 15 narių ir kuris suskirstytas į tris pakomitečius, skirtus atitinkamai ERPF, FTJ ir ESF+. Šių ekspertų komitetų darbą prižiūrės ir jiems vadovaus išorės konsultantas. Ekspertai ir konsultantas paskirti pagal viešąsias sutartis. Ekspertų komiteto sekretoriato paslaugas teiks ministro pirmininko biuras, o ESF+ pakomitečiui skirtam pakomitečiui - ESF agentūra.

Pirmasis kvietimas teikti projektus bus paskelbtas programos pradžioje ir apims visas priemones. Atsižvelgiant į 2026-2027 m. biudžetą, 2025 m. bus paskelbtas naujas kvietimas teikti projektus (su galimybe nustatyti naujus poreikius), atsižvelgiant į laikotarpio vidurio vertinimą. Per pirmąjį kvietimą atrinktų projektų portfeliai bus laikomi prioritetiniais atrankos metu, atsižvelgiant į naujojo kvietimo tinkamumo sąlygas.

Projektų atrankos etapai

Trys projektų atrankos etapai:

  1. Administracijos parengta galimybių nuomonė - techninė nuomonė, į kitą etapą pereina tik įgyvendinami projektai.
  2. Ekspertų komitetas kiekvienam projektui suteiks įvertinimą, o po šio įvertinimo bus sudarytas visų projektų reitingas.
  3. Valonijos vyriausybės, Valonijos ir Briuselio federacija ir COCOF kolegija yra sprendimus priimantys ir tvirtinantys valdymo institucijos organai, kurie oficialiai tvirtina projektų atranką, dažniausiai remdamiesi Ekspertų komiteto sudarytu eiliškumu.

Visas atrankos procesas ir jo kriterijai apibrėžti ir išsamiai aprašyti Atrankos procedūros vadove..

Teminis dėmesys

ESF+ lėšos skiriamos 33% socialinei įtraukčiai, 14% - jaunimo užimtumui remti ir 4% - labiausiai nepasiturintiems asmenims remti.

2021-2027 m. laikotarpiui ES sanglaudos politika nustatė penkis strateginius ERPF, ESF+ ir Sanglaudos fondo tikslus. Konkretūs tikslai, susiję su ESF+, yra 4th strateginis tikslas "Socialesnė Europa, įgyvendinanti Europos socialinių teisių ramstis".

Šiuos konkrečius ESF+ tikslus galima suskirstyti į tris pagrindines temas:

  • darbo rinka : gerinti galimybes įsidarbinti, ypač jaunimui. Numatyti įgūdžių poreikius ir skatinti moterų dalyvavimą darbo rinkoje;
  • Švietimas ir profesinis mokymas: Gerinti švietimo ir mokymo sistemų kokybę ir veiksmingumą. Skatinti įtraukų ir kokybišką švietimą arba mokymą. Skatinti mokymąsi visą gyvenimą;
  • Įtrauktis ir skurdas: skatinti aktyvią trečiųjų šalių piliečių įtrauktį ir socialinę bei ekonominę integraciją. Skatinti asmenų, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, įskaitant labiausiai nepasiturinčius asmenis ir vaikus, socialinę integraciją.

2021-2027 m. ESF+ programos prioritetai ir strateginiai tikslai

1 PRIORITETAS. GERINTI GALIMYBES ĮSIDARBINTI, STIPRINTI NUOSAVŲ DARBO VIETŲ IR (ARBA) VEIKLOS KŪRIMĄ IR SKATINTI MOKYMĄSI VISĄ GYVENIMĄ

OS 4.1. Gerinti galimybes įsidarbinti ir aktyvinimo priemones visiems darbo ieškantiems asmenims, ypač jaunimui, visų pirma įgyvendinant Jaunimo garantijų iniciatyvą, ilgalaikiams bedarbiams ir nepalankioje padėtyje esančioms darbo rinkos grupėms bei neaktyviems asmenims, taip pat skatinti savarankišką užimtumą ir socialinę ekonomiką.

1 priemonė - remti savo darbo vietų kūrimą, kuriant ir atnaujinant veiklą per mokymą ir (arba) paramą (prieš ir po sukūrimo), pritaikytą, ypač atsižvelgiant į ekologinio ir skaitmeninio perėjimo iššūkius .

OS 4.7. Skatinti mokymąsi visą gyvenimą, įskaitant lanksčias kvalifikacijos kėlimo ir perkvalifikavimo galimybes visiems, atsižvelgiant į verslumo ir skaitmeninius įgūdžius, geriau numatyti pokyčius ir naujus poreikiais pagrįstus įgūdžių reikalavimus darbo rinkoje, palengvinti profesinį perėjimą ir skatinti profesinį judumą.

1 priemonė - plėtoti švietimo, mokymo ir paramos pasiūlymus, atitinkančius darbo rinkos poreikius ir pagrindinius pereinamojo laikotarpio iššūkius, įskaitant profesinį mokymą (įskaitant studijas darbo vietoje), įgūdžių patvirtinimą ir įgytos patirties tobulinimą.

2 priemonė - remti orientavimą visą gyvenimą, suteikiant visuomenei "vartus" bet kuriuo profesinio gyvenimo (švietimo, mokymo, užimtumo, kūrybos) etapu, teikiant informaciją ir orientavimo priemones (įskaitant integruotus užimtumo ir švietimo tarnybų dalyvių veiksmus) apie darbo rinką, mokymą ir studijas.

2 PRIORITETAS - SOCIALINĖS INOVACIJOS

OS 4.1. Gerinti galimybes įsidarbinti ir aktyvinimo priemones visiems darbo ieškantiems asmenims, ypač jaunimui, visų pirma įgyvendinant Jaunimo garantijų iniciatyvą, ilgalaikiams bedarbiams ir nepalankioje padėtyje esančioms darbo rinkos grupėms bei neaktyviems asmenims, taip pat skatinti savarankišką užimtumą ir socialinę ekonomiką.

1 priemonė - plėtoti naujoviškus kovos su ilgalaikiu nedarbu metodus, taikant bandomąjį metodą, kurį įkvėpė "Teritorija be ilgalaikių bedarbių" schema.

3 PRIORITETAS - ĮGYVENDINTI JAUNIMO GARANTIJĄ

OS 4.1. Gerinti galimybes įsidarbinti ir aktyvinimo priemones visiems darbo ieškantiems asmenims, ypač jaunimui, visų pirma įgyvendinant Jaunimo garantijų iniciatyvą, ilgalaikiams bedarbiams ir nepalankioje padėtyje esančioms darbo rinkos grupėms bei neaktyviems asmenims, taip pat skatinti savarankišką užimtumą ir socialinę ekonomiką.

1 priemonė - Plėtoti jaunų žmonių ir mokymosi sunkumų turinčių jaunuolių įsitraukimą, remobilizaciją ir paramą, nustatant daugiadisciplininį požiūrį, mentorystę, globą, instruktavimą, mokymo programas, savanorystę ir pilietinę tarnybą arba psichosocialinę paramą, kad jie galėtų plėtoti savo gyvenimo ir profesinį projektą.

2 priemonė - Remti jaunimo, ypač labiausiai nutolusių nuo darbo ir menkai kvalifikuotų arba visai nekvalifikuotų jaunuolių, įgūdžių (įskaitant skaitmeninius, kalbinius ir verslumo įgūdžius) įgijimą ir ugdymą, taip pat remti ir tęsti jų veiklą siekiant įsidarbinti ir įsidarbinant bei stiprinti ryšį su darbo pasauliu.

OS 4.6. Skatinti vienodas galimybes ir tolesnę veiklą iki įtraukaus ir kokybiško švietimo ar mokymo kurso pabaigos, ypač nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, nuo ankstyvojo ugdymo ir priežiūros iki suaugusiųjų švietimo ir mokymo, taip pat bendrojo lavinimo, profesinio švietimo ir mokymo bei aukštojo mokslo, palengvinti judumą mokymosi tikslais visiems ir prieinamumą žmonėms su negalia.

1 priemonė - Skatinti ir siūlyti įtraukesnes švietimo formas ir pedagogines naujoves, kurios visų pirma leistų nutiesti tiltus tarp įprastinio ir specializuoto švietimo bei tarp mokymosi ir profesinio gyvenimo.

2 priemonė - Parama sėkmei ir kovai su mokyklos nebaigimu, visų pirma stiprinant ryšius su mokyklų išlaikymo tarnybomis, stiprinant mokyklos, šeimos ir jaunimo sąsajas ir remiant pedagoginių ir partnerystės metodų, skatinančių mokymąsi ir tolesnę veiklą, kūrimą.

4 PRIORITETAS - KOVA SU SKURDU, ĮSKAITANT VAIKŲ SKURDĄ, IR SOCIALINĖS ĮTRAUKTIES SKATINIMAS

OS 4.8. Aktyvios įtraukties skatinimas, siekiant skatinti lygias galimybes, nediskriminavimą ir aktyvų dalyvavimą bei gerinti įsidarbinimo galimybes, ypač nepalankioje padėtyje esantiems žmonėms.

1 priemonė - Remti veiksmus, kuriais pradedama registracija, siekiant visuotinės įtraukties į darbo rinką, kad būtų užtikrintas užimtumas pažeidžiamiausioms grupėms, turinčioms žemą kvalifikaciją arba jos neturinčioms ir (arba) atsidūrusioms nesaugioje padėtyje.

2 priemonė - Užtikrinti tvarią integraciją į darbo rinką remiant pažeidžiamiausių grupių ir labiausiai nuo darbo nutolusių asmenų įgūdžių (įskaitant skaitmeninius ir (arba) kalbų įgūdžius) įgijimą ir tobulinimą, taip pat paramą ir tolesnę veiklą, susijusią su jų įsidarbinimu ir darbu.

OS 4.12. Skatinti žmonių, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, įskaitant labiausiai nepasiturinčius asmenis ir vaikus, socialinę integraciją.

1 priemonė - Skatinti ir stiprinti skurde gyvenančių vaikų teisę į dalyvavimą (visose aplinkose, kuriose vaikas yra laukiamas), įgyvendinant dalyvaujamuosius projektus, leidžiančius jiems lengviau pasinaudoti savo teisėmis ir jas įgyvendinti, taikant aktyvius įtraukimo metodus ir remiant tėvus, vykdant papildomą socialinę stebėseną, kaip vaiko garantijų įgyvendinimo dalį.

5 PRIORITETAS - DEINSTITUCIONALIZACIJA

Os 4.11. Gerinti vienodas ir savalaikes galimybes gauti įperkamas, tvarias ir kokybiškas paslaugas, įskaitant paslaugas, kuriomis skatinama galimybė gauti būstą ir į žmogų orientuotą priežiūrą, įskaitant sveikatos priežiūrą; modernizuoti socialinės apsaugos sistemas, be kita ko, skatinant galimybę naudotis socialine apsauga, ypatingą dėmesį skiriant vaikams ir nepalankioje padėtyje esančioms grupėms; didinti prieinamumą, ypač neįgaliesiems, sveikatos priežiūros sistemų ir ilgalaikės priežiūros paslaugų veiksmingumą ir atsparumą.

1 priemonė - Remti veiksmus, kuriais prisidedama prie neįgaliųjų deinstitucionalizavimo ar savarankiškumo praradimo.

Belgijos ypatumai

Kad galėtų dalyvauti 2021-2027 m. "FSE+" kvietime teikti projektus, paraišką teikianti organizacija turi gauti Valonijos, FWB arba COCOF skiriamas viešąsias subsidijas. ESF+ yra šių viešųjų subsidijų priedas. Teikiant paraišką būtina nurodyti veiklas, kurioms organizacija yra patvirtinta ir gauna viešąsias subsidijas. Šis aspektas iš tiesų nėra nereikšmingas: jei organizacija yra patvirtinta suaugusiųjų (18-64 m.) mokymui, bet pateikia projektą, kuris taip pat skirtas NEET (15-18 m.), pastarasis nebus laikomas tinkamu finansuoti, išskyrus atvejus, kai taikoma išimtis.

Projektų portfelio sąvoka išlaikoma siekiant kuo labiau padidinti bendrai finansuojamų veiksmų poveikį veiklos vykdytojams. Registracija portfelyje yra būtina sąlyga bet kuriam paramos gavėjui, norinčiam pateikti vieną ar daugiau paraiškų, išskyrus 2 prioriteto socialines inovacijas.

Projektų portfelis - tai grupė vienas kitą papildančių projektų, apimančių, pavyzdžiui, konkrečią sritį ar temą, skirtų konkrečiai problemai spręsti, ir keliančių kelių veiklos vykdytojų nuoseklumo ir papildomumo klausimą.

Išsamiau ši projektų portfelio sąvoka visada nurodoma ESF+ kvietimuose teikti paraiškas projektams; įskaitant, pvz. 2022 m. kvietimo teikti projektus vadovas.

Projektų tinkamumo finansuoti laikotarpis prasideda 2022 m. sausio 1 d. ir baigiasi 2027 m. gruodžio 31 d., išskyrus 2 prioritetą (2026 m. gruodžio 31 d.). ESF+ agentūra parengė 2021-2027 m. akreditavimo laikotarpio administracinį ir finansinį vadovą, kuriuo galės naudotis paramos gavėjai.

Service public de wallonie spw - vadovaujančioji institucija feder

Valonijoje ERPF administruoja ERPF programų koordinavimo departamentas, kuris yra SPW dalis. Jo paskirtis - prisidėti prie veiksmingo ir darnaus iš ERPF bendrai finansuojamų programų valdymo Valonijos regione. Jis rengia veiksmų programas ir derasi dėl jų su Komisija. Ji administruoja kvietimus teikti projektus ir užtikrina visų privalomų ataskaitų EK teikimą.

2021-2027 m. ERPF programavimas orientuotas į penkis strateginius ES sanglaudos politikos tikslus:

  • Pažangesnė Europa - novatoriška ir pažangi ekonomikos transformacija;
  • Ekologiškesnė, mažai anglies dioksido į aplinką išskirianti Europa;
  • Susietesnė Europa - judumas ir regioninis IRT ryšys;
  • Socialesnė Europa įgyvendinant Europos socialinių teisių ramstį;
  • Piliečiams artimesnė Europa - tvarus ir integruotas miestų, kaimo ir pakrančių teritorijų vystymasis pasitelkiant vietos iniciatyvas.

ERPF prioritetai Valonijoje

Valonijoje šie tikslai suskirstyti į 5 prioritetus ir 19 priemonių:

  • 1 prioritetas - pažangesnė ir konkurencingesnė Valonija: pagalba moksliniams tyrimams ir inovacijoms, parama verslui ir perėjimui prie skaitmeninės technologijos, objektų ir ekonominės veiklos zonų pertvarkymas, pagalba investicijoms ir kt.
  • 2 prioritetas - Ekologiškesnė Valonija: viešųjų pastatų energetinė renovacija, tvarus išteklių naudojimas, parama įmonių perėjimui prie mažo anglies dioksido kiekio technologijų ir kt.
  • 3 prioritetas - Glaudesnė Valonija gerinant žmonių judumą: tvarus judumas vietos ir regionų lygiu
  • 4 prioritetas - Socialesnė Valonija: moderni profesinio mokymo ir aukštojo mokslo infrastruktūra ir įranga
  • 5 prioritetas - Valonija arčiau piliečių: miestų plėtra.

Daugiau informacijos rasite Papildomas ERPF programavimas 2021-2027 m. "ERPF Valonijos programa 2021-2027 m." nurodomi visi prioritetai, susijusios priemonės ir biudžetai.

Pagrindinės tikslinės grupės

  • Savivaldybės ir savivaldybių asociacijos, provincijos, virš savivaldybių asociacijos, vietos valdžios institucijos ir kitos vietos valdžios institucijos
  • Teritorinės plėtros agentūros
  • SPW
  • Kiti viešosios teisės reglamentuojami juridiniai asmenys

Apskritai ERPF Valonijoje labiau skirtas privačiojo sektoriaus subjektams, o socialinis pelno sektorius (ne rinkos) paminėtas tik vieną kartą (dėl šiluminės renovacijos), daugiau neužsimenama apie socialines ir (arba) socialiai naudingas paslaugas ir jų infrastruktūros poreikius.

Papildomi ištekliai

  • Svetainė www.europeinbelgium.be tebėra nacionalinis komunikacijos kanalas. Jame, kurį administruoja regionai, pristatomi visi Europos fondai, kuriuos galima mobilizuoti, ir nacionalinėje teritorijoje atrinkti projektai.
  • Svetainė www.enmieux.be atkreipia dėmesį į finansuotus Valonijos projektus. Kai kurie projektai pristatomi per įvairius kanalus transliuojamuose vaizdo įrašuose.
  • Svetainė Sanglaudos duomenų portalas apžvelgiama Belgijos 2014-2020 m. programavimo laikotarpio veikla ir rezultatai.
  • Platforma sanglauda Komisija apžvelgia įvairių Belgijos fondų finansuojamus projektus. Čia rasite dažniausiai besikartojančius paramos gavėjus ir svarbiausius įvairių organizacijų vykdomus projektus.

ESF+ ir ERPF atsakingos institucijos ir kiti susiję kontaktiniai asmenys

Įstaigos pavadinimas

Asmens vardas ir pavardė

El. paštas

Valonijos vyriausybė, atstovaujama ministro pirmininko, kurio kompetencijai priklauso struktūrinių fondų koordinavimas

Anaïs Goffinet

Finansų inspekcijos audito skyrius - Europos struktūriniai fondai

Genevieve Demarche

Prancūzų bendruomenės generalinis sekretoriatas

Claire Moussebois

ERPF programų koordinavimo departamentas

Bendrasis adresas

ERPF programų koordinavimo departamento generalinis inspektorius

Jean Janss

ERPF Valdymo ir animacijos departamentas (DGA)

Ponia Catherine Mathot

ERPF Finansų stebėsenos ir kontrolės departamentas (DSC)

Luc Hougardy

Valonijos ir Valonijos-Briuselio federacijos generalinis delegatas

Belgijos nuolatinė atstovybė Europos Sąjungoje

Valérie Goujard, sekretorėValérie Goujard, sekretoriatas

Valonijos ir Briuselio generalinė delegacija ES

Atašė: Sanglaudos politika - BOUTRIAU Barbara

Skyriaus vadovas: Jiri PLECITY

FSE agentūra

Véronique Lesne, direktorė

FSE agentūra

Stéphanie Close, Valdymo paslaugų direktoriaus pavaduotoja

HELPDESK palaikymas

Iš dalies finansuojamas Europos Sąjungos. Tačiau išreikštos nuomonės ir požiūriai yra tik autoriaus (-ių) ir nebūtinai atspindi Europos Sąjungos požiūrį ir nuomonę. Nei Europos Sąjunga, nei pagalbą teikianti institucija negali būti už jas atsakingos.

Finansuoja Europos Sąjunga. Tačiau išsakytos nuomonės ir požiūriai yra tik autoriaus (-ių) ir nebūtinai atspindi Europos Sąjungos požiūrį ir nuomonę. Nei Europos Sąjunga, nei pagalbą teikianti institucija negali būti už jas atsakingos.

HELPDESK palaikymas

Finansuoja Europos Sąjunga. Tačiau išsakytos nuomonės ir požiūriai yra tik autoriaus (-ių) ir nebūtinai atspindi Europos Sąjungos požiūrį ir nuomonę. Nei Europos Sąjunga, nei pagalbą teikianti institucija negali būti už jas atsakingos.
Pereiti prie turinio